Samenwerking VHTO-bedrijf

Samenwerkingsrelatie met ICT-bedrijven

Samen met IBM, Cisco, Oracle en Microsoft vormt VHTO de 'Round Table on Women Leadership. Vanuit deze groep is recent een training voor informaticadocenten opgezet.

Samenwerking met Google

VHTO heeft begin 2014 de Google RISE Award 2014 gewonnen. (RISE staat voor Roots in Science and Engineering). VHTO heeft daardoor 'digiVita goes DigiBattle' kunnen organiseren. Teams van jongeren gingen de strijd aan om best bedachte App in de wedstrijd 'DigiBattle'. Het doel van 'digiVita goes DigiBattle' is om meer jongeren, en meisjes in het bijzonder, te interesseren voor de informatica- en ICT-vakken. De projecten worden uitgevoerd door VHTO en BureauQ en mogelijk gemaakt door CA-ICT, Google het Platform Bèta Techniek en vele andere partners. De finale van Digibattle heeft in juni 2014 plaatsgevonden. Met Google is hierdoor een nauwe samenwerkingsrelatie ontstaan.

Brancheorganisaties

VHTO onderhoudt relaties met verschillende brancheorganisaties, zoals:

  • O&O- fondsen (OOM, OTIB, A&O, Fundeon/Vrouwen in de bouw)
  • Werkgeversverenigingen (o.a. VNO/NCW, MKB-Nederland, FME)
  • Vakbonden 
  • 'Vrienden van ...' (zoals Vrienden van de Elektrotechniek, de Lighthouseclub in de bouw, ECP
  • Landelijke opleidingsorganen (Kenteq, Fundeon, st H&M, SVGB)

Vrouwennetwerken in bedrijven

Steeds vaker krijgt VHTO verzoeken binnen van bedrijven om hun vrouwelijke medewerkers in-house te komen informeren over participatiemogelijkheden aan onze voorlichtingsactiviteiten en inschrijving in de VHTO online database Spiegelbeeld. Binnen Heijmans, Exxon Mobile en Sogeti heeft VHTO een dergelijke voorlichting georganiseerd.

Beroepsverenigingen

VHTO heeft van oudsher contacten met de ingenieursverenigingen zoals KIVI, NGI (informatica), CIO-net en CIO-platform.

Mentoringcirkels

VHTO heeft kennis opgebouwd over mentoring en informeert bedrijven en hun vrouwelijke professionals over de mogelijkheden van mentoring op het werk. VHTO stimuleert en ondersteunt inspanningen in bedrijven gericht op de loopbanen van vrouwen in de techniek op alle niveaus.

VHTO biedt de volgende expertise aan:

  • Ondersteuning bij het ontwerp en de invoering van mentorprogramma’s
  • Trainingen voor mentoren, mentees en personeelsmanagement
  • Ondersteuning bij het opzetten van mentorpools en bij de selectie en koppeling tussen mentoren en mentees.

Binnenkort start VHTO mentoringprojecten en mentoringcirkels op. Houd de website in de gaten.