Dit Doe Ik: gastlessen voor het voortgezet onderwijs

Ben je docent of decaan in het voortgezet onderwijs en wil je jouw leerlingen helpen bij hun studiekeuze? Met de gratis gastlessen maken jongeren kennis met inspirerende vrouwelijke professionals uit de wereld techniek en IT.

Genderstereotypen doorbreken in het voortgezet onderwijs

Ben je docent of decaan in het voortgezet onderwijs en wil je jouw leerlingen helpen bij hun studiekeuze? Met de gratis gastlessen van Dit Doe Ik maken jongeren kennis met inspirerende vrouwelijke professionals uit de wereld van bèta, techniek en IT. Tijdens deze gastlessen delen zij hun persoonlijke verhaal in de klas en geven ze een inkijkje in hun werk. Zo krijgen leerlingen een realistischer beeld van de mogelijkheden binnen deze sectoren en ontdekken ze dat techniek en IT ook bij hén kunnen passen.

Voor vmbo-, havo- en vwo-leerlingen

In één lesuur maken leerlingen op een interactieve manier kennis met de wereld van techniek en IT. De les start met een korte introductie door de docent (met behulp van een lesbrief), gevolgd door een inspirerende ontmoeting met een rolmodel uit de praktijk. Leerlingen worden actief betrokken door middel van vragen, creatieve opdrachten en samenwerking. Zo ontdekken ze de impact van technologie en krijgen ze een realistischer beeld van studeren en werken in techniek en IT.

Waarom kiezen voor een Dit Doe Ik-gastles?

  • Brengt de echte praktijk in de klas
  • Doorbreekt stereotype beelden over techniek en IT
  • Inspireert leerlingen en vooral meiden om zichzelf in de sector te zien
  • Biedt een beter beroepsbeeld waarin creativiteit, samenwerken en impact op de wereld centraal staan
  • Eenvoudig te organiseren: VHTO regelt alles!

Wat regelt VHTO?

  • Wij koppelen jouw klas aan een passend vrouwelijk rolmodel
  • Je ontvangt een praktische lesbrief met voorbereidingstips
  • Zowel jij als de gastspreker krijgen duidelijke instructies en begeleiding.

Gastles VHTO
Gastles VHTO
Gastles VHTO
Gastles VHTO
Gastles VHTO
Gastles VHTO
Gastles VHTO
Gastles VHTO

Wil je een gastles aanvragen voor jouw klas?

Aanmelden kan eenvoudig via het formulier op deze pagina. Of stuur ons een bericht via vo@vhto.nl. Wij nemen snel contact met je op om alles af te stemmen.

Wil je meer weten?

Andju Soekhai

Neem dan contact op met Andju Soekhai

soekhai@vhto.nl

Meld je aan voor de VHTO-nieuwsbrief

Ontvang inzichten en updates over meer vrouwen in techniek en IT.

Lees verder

Rolmodel in de spotlight - Nannique
Verhaal
Interview Rolmodellen

Rolmodel in de spotlight – Nannique Rupert

“Je moet gewoon met respect met elkaar omgaan.”

Verhaal
Interview Bedrijven Werkgevers

Peter Elferink: “Luister eerst naar de persoon”

Volgens Peter begint sociale veiligheid op de werkvloer met luisteren, respect en ruimte om fouten te maken binnen het team.

Verhaal
Interview Rolmodellen

Rolmodel in de spotlight – Lotte Honselaar

“Je moet je kunnen uitspreken zonder angst.”

Verhaal
Interview Bedrijven Werkgevers

Maikel Schouw: “Zonder sociale veiligheid verliest de bouw haar toekomst”

Mensen verlaten de bouw niet vanwege het vak, maar vanwege de cultuur. Maikel Schouw pleit voor meer sociale veiligheid in de bouw.

Toolbox Sociaal Veilig Werken
Aanbod
Toolbox Bedrijven Werkgevers

Toolbox Sociaal Veilig Werken voor leidinggevenden in de techniek 

Toolbox sociaal veilig werken voor leidinggevenden. Maak sociale veiligheid bespreekbaar in je team met praktische werkvormen.

Jaarverslag 2025 VHTO
Nieuws
Jaarverslag Beleidsmakers Docenten Fondsen Onderzoekers Partners Pers Rolmodellen Werkgevers

Jaarverslag 2025: techniek is van iedereen

In dit jaarverslag lees je wat we hebben gedaan, wat dat opleverde en welke inzichten we meenemen naar de toekomst.

Nieuws
Onderzoek Docenten mbo/hbo/wo po vo

Hoe stereotiepe beelden talent in de weg staan 

De manosfeer heeft invloed in de klas. Drie op de tien docenten zien dat jongens beïnvloed lijken door online ideeën over mannelijkheid.

vrouwen verlaten IT vroegtijdig
Kennis
Werkgevers

Vrouwen in IT: Niet instroom, maar uitstroom is het probleem

Bedrijven investeren volop in wervingscampagnes, rolmodellen en instroomprogramma’s om meer vrouwen aan te trekken. Toch blijven vrouwen niet hangen in de IT, schrijven Elsemieke de Jong en Joske Aline Jansen, beiden van het expertisebureau VHTO.