Gastles VHTO

De impact van de gastlessen van VHTO

Wat gebeurt er als een vrouw die in de bouw of IT werkt een klaslokaal binnenstapt? Vaak zie je direct verbaasde gezichten: leerlingen hadden dat niet verwacht. Precies dát maakt de gastlessen van VHTO zo krachtig. Ze openen nieuwe perspectieven, laten zien dat techniek en IT ook voor meiden is en geven leerlingen het vertrouwen: “Dit zou ik ook kunnen.”

Rolmodellen zijn onmisbaar

Als hoofd van het programma rolmodellen binnen VHTO coördineert Ruby Broekman drie pijlers: Beeldenbrekers-gastlessenDit Doe Ik-gastlessen en de database van de 2000 rolmodellen. “Zonder rolmodellen kunnen we dit programma niet uitvoeren,” zegt ze. “Hun persoonlijke verhalen maken techniek en IT tastbaar en dichtbij. VHTO regelt de organisatie, de match met scholen en de begeleiding zodat de lessen echt impact kunnen maken.”

Verwondering en herkenning in de klas

“Op de basisschool zie je dat leerlingen het al bijzonder vinden dat iemand komt vertellen over zijn of haar werk,” vertelt Ruby. “Als er dan een vrouw binnenkomt die in de bouw of IT werkt, zie je gezichten echt even veranderen. Zonder dat we het benoemen, doorbreken we stereotypes. Kinderen realiseren zich ineens: dit beroep is óók voor vrouwen.”

Op de middelbare school ligt de focus anders, legt ze uit: “Daar gaat het meer over de breedte van de sector. Leerlingen horen welke beroepen er allemaal zijn en welke vaardigheden je nodig hebt. Vaak zeggen ze: ‘Oh, ik wist niet dat je juist creatief moet zijn voor zo’n baan!’ Dat vergroot hun gevoel van: ik zou dit ook kunnen.

Zichtbare impact: meer zelfvertrouwen

Uit effectmetingen blijkt dat de lessen meer doen dan informeren. Ze geven leerlingen zelfvertrouwen. “We zien dat de vraag ‘Denk je dat je dit zelf zou kunnen?’ na de les vaker met ja wordt beantwoord. Leerlingen krijgen een breder beeld van hun mogelijkheden. Voor meiden is dat extra belangrijk: zij zien zichzelf ineens terug in deze sector. Maar eigenlijk werkt het voor iedereen.”

Aansluiting bij de missie van VHTO

De missie van VHTO is helder: meer meiden en vrouwen in techniek en IT. Voor Ruby zijn de gastlessen een cruciaal middel om die missie te bereiken. “Van speelmat tot werkvloer komen meiden en vrouwen nog altijd veel drempels tegen,” legt ze uit. “Als je al op de basisschool laat zien dat techniek óók voor meiden is, haal je die hordes stukje bij beetje weg. Hoe vaker kinderen vrouwelijke rolmodellen ontmoeten, hoe normaler het wordt dat vrouwen in deze sector werken. En dat normaliseren is precies wat we nodig hebben.”

Waarom scholen dit niet mogen missen

“Waarom zou je het níet doen?” besluit Ruby. “De lessen zijn gratis, sluiten aan bij burgerschap, LOB en digitale geletterdheid, en hebben bewezen impact. Leerlingen ontdekken nieuwe mogelijkheden, ontwikkelen zelfvertrouwen en zien dat techniek en IT óók voor hen is.”

Geef jouw leerlingen dezelfde ervaring en meld je klas aan.

Geef jouw leerlingen dezelfde ervaring en meld je klas aan.

Lees verder

Nieuws
Onderzoek Docenten mbo/hbo/wo po vo

Hoe stereotiepe beelden talent in de weg staan 

vrouwen verlaten IT vroegtijdig
Kennis
Werkgevers

Vrouwen in IT: Niet instroom, maar uitstroom is het probleem

Bedrijven investeren volop in wervingscampagnes, rolmodellen en instroomprogramma’s om meer vrouwen aan te trekken. Toch blijven vrouwen niet hangen in de IT, schrijven Elsemieke de Jong en Joske Aline Jansen, beiden van het expertisebureau VHTO.

Gender en STEM VHTO
Kennis
Onderzoek Onderzoekers

STEM is niet neutraal: Waarom queer identiteiten thuishoren in het bètaonderwijs

Bètavakken worden vaak gezien als de meest objectieve en neutrale onderdelen van het onderwijs. Maar volgens onderzoekers Anneke Steik en Chiara Holzhäuser verhult deze schijnbare neutraliteit juist de normen die veel leerlingen buitensluiten, vooral queer, trans en non-binaire jongeren. Hun onderzoek Unmasking STEM Neutrality stelt een essentiële vraag: voor wie is het bètaonderwijs eigenlijk ontworpen?

techniek docent
Aanbod
Workshop Docenten po vo

Workshop: Versterk het zelfvertrouwen van leerlingen in techniek

In deze workshop ontdek je hoe je het zelfvertrouwen van leerlingen versterkt en techniek toegankelijk maakt voor iedereen.

Nieuws
Docenten Werkgevers

Girls’ Day 2026: samen maken we techniek zichtbaar 

10.500 meiden ontdekken techniek en IT. Lees over de impact, ervaringen en wat nodig is voor blijvende verandering.

Rolmodel in de spotlight - Nannique
Verhaal
Interview Rolmodellen

Rolmodel in de spotlight – Nannique Rupert

“Je moet gewoon met respect met elkaar omgaan”

Girls' Day
Verhaal
Opinie Bedrijven Beleidsmakers Docenten Rolmodellen Werkgevers

Nederland koploper vrouwen in techniek en IT

Hoe wordt Nederland koploper in vrouwen in techniek en IT waardoor initiatieven als Girls’ Day niet meer nodig zijn?

VHTO op Chipfest in Twente
Nieuws
Verslag Werkgevers

VHTO workshop bij ChipFest Twente

Hoe vergroot je het vertrouwen in eigen kunnen in techniek? VHTO gaf een workshop over self-efficacy bij ChipFest Twente, met concrete handvatten voor onderwijs en arbeidsmarkt.